【职场观察】30%的美国人担心被AI取代：恐惧与现实的差距

一、现象：AI焦虑正在蔓延

「我每天都听到有人说，他们觉得自己在训练自己的替代者。」——这是美国职业教育平台 AdviceWithErin 创始人 Erin McGoff 最常听到的担忧。

这种焦虑并非空穴来风。根据最新民调，**30%的美国人**认为自己的工作岗位可能因AI而消失。更有意思的是，越来越多的大学生开始因为AI对就业市场的冲击而转换专业。

二、现实：企业的真实动机

职场观察人士指出，员工担忧的根源在于：企业确实在利用AI进行裁员。

有些公司投资AI是为了提高效率，但另一些公司则把裁员包装成「AI转型」。Forrester Research 副总裁 Gownder 直言不讳：「这就是AI洗白——企业声称裁员是AI造成的，但实际上可能另有原因。」

不过，并非所有企业都在用AI取代人类。比如 BNY 银行引入了「数字员工」来处理日常事务，但银行的说法是：目的是让人类员工腾出手去做更有价值的工作，而不是裁员。

三、真相：AI难以完全替代人类

Gownder 认为，AI不会完全取代大多数工作，原因很简单：「工作本身就充满了模糊性，需要在多种任务之间寻找平衡，需要处理不确定的情况，还需要人类的判断力。」

他举了一个例子：有人担心训练AI会取代自己的产品经理工作，但实际上「你是面向客户的角色，AI不会那么快取代你。」

四、历史规律：每次技术革命都曾引发恐慌

社会学家Rosenblat指出，人们对AI的恐惧并非首次出现。几十年前互联网诞生时，人们同样担心会被技术取代。「那些学会使用新工具并将其融入自己工作方式的人，确实获得了更好的发展。」

五，未来：人机协作才是主旋律

Gownder给出了一个务实的结论：「对未来几年的大多数人、大多数岗位来说，AI会增强你的能力，而不是取代你。」

有意思的是，软件工程师的招聘数量在2026年反而大幅增长——这与「AI杀死程序员」的担忧恰恰相反。

**关键信息：** 与其担心被取代，不如学会与AI协作。掌握使用AI工具的能力，才是职场最有价值的技能。

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原文来源：Business Insider – Workers worry that using AI will make them replaceable
原文链接：https://www.businessinsider.com/workers-worry-using-ai-will-make-them-replaceable-2026-4